Законы и изменения, вступающие в силу в сентябре. Мы подобрали для вас основные из них.
🔹1. Цифровой рубль.
Крупные банки, важные для экономики, обязаны дать клиентам возможность открывать цифровой кошелёк, переводить цифровые рубли и платить ими в магазинах.
Пример: Вместо банковской карты можно показать телефоном код или QR-код — деньги спишутся с цифрового кошелька.
🔹2. Трудовые гарантии для пострадавших при ЧС.
Если работник пострадал при чрезвычайной ситуации — например, при пожаре или наводнении, — он может взять оплачиваемый выходной день. Также он имеет право взять отпуск без сохранения зарплаты.
Пример: После наводнения работнику нужно съездить в дом и оценить ущерб. Работодатель даёт ему оплачиваемый выходной. Если нужно больше времени, можно взять ещё несколько дней за свой счёт.
🔹3. Увеличение лимита сверхурочной работы.
Перерабатывать теперь можно больше: не 120, а до 240 часов в год. Это изменение внесено в статью 99 Трудового кодекса.
Пример: Раньше сотрудник мог за год работать сверхурочно максимум 120 часов. Теперь лимит вырос до 240 часов в год.
🔹4. Расширение перечня маркируемых товаров.
Обяжут маркировать макароны, быстрорастворимое пюре, мёд, отруби, мюсли, зерновые завтраки, тесто и некоторые медицинские изделия.
Пример: На упаковке макарон появится специальный код. По нему можно проверить, настоящий ли это товар и откуда он приехал.
🔹5. Самозапрет на участие в азартных играх.
Человек сможет попросить, чтобы его внесли в специальный список. После этого казино и букмекеры не смогут принимать у него ставки и присылать ему рекламу.
Пример: Человек хочет бросить играть на деньги. Он подаёт заявление, его вносят в реестр — и в букмекерской конторе ему отказываются принимать ставку.
🔹6. Новые правила заселения в гостиницы.
Все гостиницы и отели России, где больше 50 номеров, должны будут дать гостям возможность заселиться без бумажных документов — с помощью электронного удостоверения в мессенджере «Макс».
Пример: В отеле можно показать на телефоне цифровой документ в приложении «Макс» вместо бумажного паспорта.
🔹7. Пенсии членам семей погибших военнослужащих.
Члены семьи погибшего военного могут получать две пенсии: пенсию по потере кормильца и страховую пенсию по старости. Для страховой пенсии нужны три условия:
- возраст: мужчины — 64 года, женщины — 59 лет;
- страховой стаж — не менее 15 лет;
- пенсионные баллы — не менее 30.
Пример: Женщина уже получает пенсию по потере мужа-военного. Когда ей исполнится 59 лет, будет 15 лет стажа и 30 баллов, она начнёт получать и обычную страховую пенсию по старости.
🔹8. Оценка за поведение в школе.
С 1 сентября в школах снова ставят оценку за поведение. Также в школах могут быть комиссии, которые разбирают споры между учителями, учениками и родителями. Правила работы таких комиссий определят регионы.
Пример: Если ученик постоянно нарушает дисциплину, ему могут поставить оценку «2» в дневник, а если возникнет спор между учителем и родителем, его поможет решить специальная комиссия.
🔹1. Цифровой рубль.
Крупные банки, важные для экономики, обязаны дать клиентам возможность открывать цифровой кошелёк, переводить цифровые рубли и платить ими в магазинах.
Пример: Вместо банковской карты можно показать телефоном код или QR-код — деньги спишутся с цифрового кошелька.
🔹2. Трудовые гарантии для пострадавших при ЧС.
Если работник пострадал при чрезвычайной ситуации — например, при пожаре или наводнении, — он может взять оплачиваемый выходной день. Также он имеет право взять отпуск без сохранения зарплаты.
Пример: После наводнения работнику нужно съездить в дом и оценить ущерб. Работодатель даёт ему оплачиваемый выходной. Если нужно больше времени, можно взять ещё несколько дней за свой счёт.
🔹3. Увеличение лимита сверхурочной работы.
Перерабатывать теперь можно больше: не 120, а до 240 часов в год. Это изменение внесено в статью 99 Трудового кодекса.
Пример: Раньше сотрудник мог за год работать сверхурочно максимум 120 часов. Теперь лимит вырос до 240 часов в год.
🔹4. Расширение перечня маркируемых товаров.
Обяжут маркировать макароны, быстрорастворимое пюре, мёд, отруби, мюсли, зерновые завтраки, тесто и некоторые медицинские изделия.
Пример: На упаковке макарон появится специальный код. По нему можно проверить, настоящий ли это товар и откуда он приехал.
🔹5. Самозапрет на участие в азартных играх.
Человек сможет попросить, чтобы его внесли в специальный список. После этого казино и букмекеры не смогут принимать у него ставки и присылать ему рекламу.
Пример: Человек хочет бросить играть на деньги. Он подаёт заявление, его вносят в реестр — и в букмекерской конторе ему отказываются принимать ставку.
🔹6. Новые правила заселения в гостиницы.
Все гостиницы и отели России, где больше 50 номеров, должны будут дать гостям возможность заселиться без бумажных документов — с помощью электронного удостоверения в мессенджере «Макс».
Пример: В отеле можно показать на телефоне цифровой документ в приложении «Макс» вместо бумажного паспорта.
🔹7. Пенсии членам семей погибших военнослужащих.
Члены семьи погибшего военного могут получать две пенсии: пенсию по потере кормильца и страховую пенсию по старости. Для страховой пенсии нужны три условия:
- возраст: мужчины — 64 года, женщины — 59 лет;
- страховой стаж — не менее 15 лет;
- пенсионные баллы — не менее 30.
Пример: Женщина уже получает пенсию по потере мужа-военного. Когда ей исполнится 59 лет, будет 15 лет стажа и 30 баллов, она начнёт получать и обычную страховую пенсию по старости.
🔹8. Оценка за поведение в школе.
С 1 сентября в школах снова ставят оценку за поведение. Также в школах могут быть комиссии, которые разбирают споры между учителями, учениками и родителями. Правила работы таких комиссий определят регионы.
Пример: Если ученик постоянно нарушает дисциплину, ему могут поставить оценку «2» в дневник, а если возникнет спор между учителем и родителем, его поможет решить специальная комиссия.